Miércoles 15 de Junio 2016 - Recta final.
Miércoles 15 de Junio 2016
Anoche me fui de mal humor a dormir. Normalmente cuando me siento mal o hay algo que me molesta a la mañana siguiente me siento mucho mejor. Pero hoy no fue el caso.
Meses de aguantar al “Mendas” día y noche han hecho mella en mi paciencia, y hoy al bajar a la cocina el otro español, imitando al “Mendas” me dijo su típica frasesita con una cara de ¿burla? Resultado; mi primera reacción del día fue lanzar la mochila al suelo de rabia y les he dicho que paren de una puta vez. Por suerte han captado el mensaje y han parado.
Ciertamente eso fue un acto de liberar presión y tensión acumulada por tantos días de cosas que han estado pasando. Y bien puede parecer algo excesivo para algunos (aunque eso no es excesivo, excesivo hubiese sido clavarle una cuchara en el ojo. ESO es excesivo).
Hoy extrañamente el estudiante italiano, el mismo que hace dos días que empezó a trabajar, no ha venido al negocio y ni siquiera ha llamado por teléfono. Los otros dos españoles han mencionado que anoche lo han visto beber en el pub donde ellos han ido (el mismo del campeonato de beer pong, al lado del English Market) ¿Qué habrá pasado? No tenemos ni idea. La teoría primaria es que se ha emborrachado y hoy estuvo de resaca. Y ya sea porque no tenía el número del jefe o qué no ha avisado. Sin embargo tengo otra teoría bastante plausible que es que no le haya gustado para nada la manera en que el jefe nos ha tratado ayer y haya decidido no pedir que lo cambien de sitio. La tercera teoría, y menos plausible, es que en realidad le haya pasado algo como un accidente y por eso no haya ido a trabajar. El jefe estaba preocupado que no le haya gustado lo de ayer, pero bueno.
Ciertamente eso de no aparecer a trabajar (incluso en este estado) es una irresponsabilidad. Ya de por si es grave, pero más lo es hacerlo el segundo día de trabajo.
Este día volvimos al mismo día de la oficina de ayer para terminar de quitar los cables remantentes que quedaban y para instalar la alarma de humo además de etiquetar los diferentes magnetotérmicos y diferenciales del cuadro (los cuales en Irlanda no parecen tener un orden pre definido, es más asunto del instalador que otra cosa). En un punto el jefe se ha ido para hacer otras cosas mientras nosotros nos quedamos haciendo eso lo cual, por una parte es una ventaja (ya que no estaría ahí para gritarnos si hacemos algo mal y tendríamos tiempo de corregir lo que hicimos mal) pero por el otro es un inconveniente enorme (por no saber puntualmente qué hacer o como hacerlo, y si al volver le va a gustar al jefe lo que hicimos o no, además de que si ya de por si en persona me cuesta entenderle mucho más me cuesta entenderle por teléfono como para llamarle y preguntarle). Por suerte el día de hoy ha sido bastante tranquilo y el jefe, a pesar de comenzar el día con mal pie (ya que un cliente importante le ha dejado colgado) ha estado muy tranquilo.
El otro español ha terminado su periodo de trabajo y el jefe se ha despedido de él con varios abrazos y palabras de aliento y que ha hecho bien su trabajo. Ha sido uno de los que más ha salido y el que él menos le ha gritado. Así que dentro de todo se lo merece. Yo mismo digo que ha hecho un buen trabajo. El “Mendas” va a terminar el jueves de la semana que viene.
Sin embargo, hablando de diferentes cosas en TEORÍA el Lunes yo debería de trabajar también, pero le he metido un medio chanchullo (el cual no es mentira) que el lunes la administradora del lugar va a revisar mi habitación a fondo para ver que está todo en orden, limpio y nada está roto y que por eso tenía que volver bastante temprano (a la 1 pm) aunque eso es cierto. La administradora tiene que revisar la habitación pero va a hacerlo a las 5 pm (normalmente lo hace cuando nos vamos. Pero yo me voy a ir a las 6 am del día siguiente y ella dijo que no se iba a levantar tan temprano, lol). El jefe me ha dicho que no tenía problema, que el Lunes no vaya y que el viernes (o sea, dentro de dos días) va a ser mi último día lo cual me ha puesto muuuy contento.
Me da cierta cosa porque la empresa coordinadora nos hace que el jefe firme una carta de recomendación de él (para presentar en otros trabajos). Pero además de eso el jefe tiene una carta de recomendación propia, con cosas básicas generales, pero detallando otras cosas como los sitios en donde hemos trabajado y puntualmente lo que hemos hecho lo cual es algo mucho mejor que el diseño general de la empresa coordinadora. Al Español que hoy se fue le ha detallado esas cosas y que su desempeño fue excelente. De verdad me da mucha cosa que me llegue a poner algo así y que diga que soy “excelente” cuando en verdad NO lo soy. Me conformaría con que me ponga que soy “bueno” o “adecuado”
Sin embargo, eso es otra cosa a destacar de mi jefe, es bastante generoso en ese aspecto. Uno de los papeles que tiene que firmar es su evaluación sobre nosotros, y a éste le ha puesto casi todos los puntos en el más alto excepto en uno porque “queda más verosímil que le ponga uno de los puntos intermedios que todo excelente” lo cual tiene razón pero… No sé, me sentiría mal que me ponga eso sabiendo que no me lo merezco (muy a pesar de las circunstancias).
En otro orden de cosas, me he llevado algunos metros de luces led del negocio. No, no me las he robado. Eran tan solo tiras de leds que iban a ser tiradas a la basura pero que funcionaban perfectamente (excepto por lo del pegamento) y le dije al jefe “bueno, ya que las vas a tirar a la basura entonces me las llevo a casa para darles un uso” el cual al jefe le ha parecido bien. Me llevo aproximadamente 3 metros de luces led blancas (CREO que de luz natural, no es fácil distinguir las de luz cálida de las de luz blanca total).
Otra cosa a destacar es que hoy, como llovía, el jefe nos ha acercado a la residencia en su coche. Realmente él no tenía la necesidad de hacerlo. Pero le ha salido de adentro ayudarnos con eso.
Si bien menciono las cosas negativas de él, también debo de ser justo y mencionar las cosas positivas. Y realmente creo que eso se debe a que después de todo se preocupa por nosotros y que quiere ayudarnos. Hemos teorizado la posibilidad que sus gritos se deban a que en realidad quiere que aprendamos el oficio lo mejor posible para poder desenvolvernos y hacer bien las cosas para beneficio nuestro. Si, como el padre que le pega a su hijo porque quiere que aprenda. El método es HORROSOSAMENTE ASQUEROSO pero muy en el fondo la intención es noble y dentro de todo trato de quedarme con eso.
Edit: Realmente me hace acordar al video del padre que enseña a su hijo a conducir titulado “soy tu padre”. Lo que hace el tipo es muuy feo. Pero es tan exagerado en su reacción que hasta da risa.
https://www.youtube.com/watch?v=kQ2LFXZeSLY
Aunque he analizado por todas partes realmente creo que lo hace por eso, y no tanto por eso de querer beneficiarse del programa teniendo trabajadores gratis y explotarlos, me baso en esas pequeñas cosas, gestos y explicaciones que nos ha hecho. Además más de una vez nos ha contado experiencias de su vida con tal o cual cosa y en su cara y ojos he notado esa expresión de alguien que está ilusionado por transmitir sus experiencias a nuevas generaciones.
Si, sé que es algo muy contradictorio. Y a mi mismo me confunde. Pero esa es la conclusión a la que llego después de tanto análisis. Si tan solo este tipo pudiese eliminar su ira y enfocar toda esa energía en el progreso, en lo bueno, en solucionar el problema sin quejarse, su vida daría un salto cuantitativo hacia delante de una manera sorprendente.
A la tarde-noche el otro español se quedó en la residencia, tomamos un par de cervezas, nos despedimos y partió de vuelta a su casa.
Ya queda menos para partir a casita yo también.
Gastos del día: No hubieron.
Promedio diario: 13,63€
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