TRABAJO EN EQUIPO

Muchas veces en las carreras nos mandan hacer trabajos en grupo y la mayoría de los trabajos acaban con toda la gente enfadada o molesta con el resto de compañeros por diferentes razones: no trabaja nada, nunca tiene tiempo, no sabe redactar, no entiende lo que hay que hacer, no se esfuerza, todo le da igual…
Me gustaría daros algunos consejos sobre los trabajos en equipo y que vierais todos los aspectos positivos que tienen este tipo de trabajos. Puede dar muy buenos resultados, ya que normalmente genera entusiasmo y produce satisfacción en las tareas recomendadas. El trabajo en equipo es algo en que las empresas suelen confiar bastante últimamente, es por ello que en la universidad ya nos mandan realizar trabajos en equipo para que la gente se vaya acostumbrando a esta metodología de trabajo.
El trabajo en equipo debemos tener claro que es un trabajo que está orientado hacia una misma meta (aprobar, realizar un trabajo, informar a gente externa…) que todos los miembros del grupo deben tener clara. Para conseguir esta meta, se establecen una serie de estrategias, procedimientos o metodologías que todos los miembros deben aceptar para que salga todo perfecto.
Debemos tener claro que todos los miembros deben tener responsabilidad, no solo individual sino también grupal, ya que si uno falla, el grupo entero tendrá dificultades para llegar a la meta. Por ejemplo, si tienes que buscar información sobre una cosa concreta para informar al resto del grupo y no lo haces, harás que el grupo se retrase en la elaboración de ese punto. A la hora de proponer ideas, debemos saber que las ideas que debemos tienen que ser complementarias a las ideas que planteen otros compañeros o compañeras, no alternativas o cosas que tapen el trabajo de otros. Además todas las ideas deben ser diversas y aleatorias, no importa lo locas que sean, nunca se sabe donde puede terminar una idea cuando la planteas en un grupo, puede empezar por una locura y que otros miembros la vayan remodelando hasta llegar una idea que todo el grupo apoya.
Obviamente, un grupo de trabajo necesita coordinación y entendimiento. Para ello es imprescindible fijar fechas o días límite en el que tener cosas determinadas finalizadas, compartir toda la información que tengamos con todos los miembros del grupo y generar un clima de trabajo agradable (muchas veces esto se consigue con pequeñas dosis de tontería, gracia y sobre todo POSITIVISMO). Cosas que debemos evitar a la hora de trabajar en grupo son: críticas hacia el trabajo de los otros miembros del grupo, contar solo con determinados miembros, echar el trabajo debajo de otros compañeros o compañeras, ser individualista y un montón de cosas que más o menos todas las personas sabemos que no favorecen el trabajo en equipo.
Existen distintos aspectos necesarios para un adecuado trabajo en equipo, entre ellos podemos mencionar:
Liderazgo efectivo, lo que viene a ser una persona que cuente con un proceso de creación de una visión del futuro, que tenga en cuenta las cosas interesantes de los integrantes de la organización o grupo, desenvolviendo una estrategia a medida para acercarse a la visión de grupo a la que queremos llegar, consiguiendo el apoyo de los centros fundamentales del poder para lograr lo anterior e incentivando y motivando a las personas cuyos actos son imprescindibles para poner en práctica la metodología.
Promover la comunicación, tanto formales (con los profesores o a veces un superior) como informales (lo que viene siendo entre compañeros,etc), eliminando al mismo tiempo las barreras que normalmente existen y fomentando y motivando además una adecuada retroalimentación, es decir, una buena selección de la información recibida, contrastada y asegurada de que sea correcta.
Existencia de un ambiente de trabajo adecuado permitiendo y promoviendo la participación de los integrantes de los equipos, donde se aproveche el desacuerdo para buscar una mejora en el objetivo común, la meta.
El trabajo en equipo no solo es importante para un resultado creado entre todos sino que también produce efectos positivos individualmente tales como:
- Se trabaja con mucha menos tensión ya que se comparte los trabajos más duros, complicados y difíciles.
- A la hora de buscar soluciones también se comparte la responsabilidad y sobre todo, diferentes puntos de vista.
- Se dispone de muchísima más información que cualquiera de sus miembros individualmente.
- Se reduce considerablemente el tiempo de trabajo ya que en grupo se avanza más rápido que en un trabajo individual.
- Fortaleza y aumenta la motivación ya que si fallo, le fallo a un conjunto de personas.
Para un buen trabajo en equipo, es indispensable un líder, del cual ya os he hablado en párrafos anteriores. Hay algunas características que debe cumplir un líder para que el trabajo e n grupo sea efectivo:
• Capacidad de comunicarse. La comunicación es en dos sentidos. Debe expresar claramente sus ideas y sus instrucciones, y lograr que su gente las escuche y las entienda. También debe saber escuchar a todos los participantes y considerar lo que el grupo al que dirige le expresa.
• El líder no se amilana ante las dificultades, es decir, las metas que propone son difíciles (aunque no imposibles), hay que salvar muchos obstáculos, hay que convencer a mucha gente, pero el líder no se desalienta, está tan convencido de la importancia de las mismas que luchará por ellas, superando aquellos obstáculos que vayan surgiendo.
• Contagia entusiasmo: el líder consigue entusiasmar a su equipo; ellos perciben que las metas que persigue el líder son positivas tanto para la empresa como para los empleados.
• Gestiona la información: Debemos tener en cuenta que la información debe fluir libremente, un colaborador informado, es más fiel al trabajo y por supuesto a quién le comparte esta información.
• Participativo.

Bueno, espero que ahora os animéis a realizar los trabajos en equipo con más positivismo y que tengáis en cuenta todas estas condiciones y que os salgan unos trabajos casi perfectos para que todos los profesores o personas a las que vayan dirigidos vuestros trabajos. MUCHA SUERTE

Os dejo una foto de uno de los momentos de trabajo en equipo en mi erasmus y es que con el frío ya sabéis que todo lo que se arrimarse está bien para calentarse (meta) por lo que aquí trabajamos todos para conseguir el objetivo

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